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2022年九江银行合肥分行社会招聘公告

时间2022-08-10来源:未知点击:

安徽地区银行招聘信息网www.ahnshzp.com将2022年九江银行合肥分行社会招聘公告发布如下:

一、招聘职位及条件

支行/营销团队负责人

(招聘人数若干)

岗位职责:

负责支行或业务团队市场拓展、业务营销、客户管理工作及支行、业务团队员工管理等工作。

应聘条件:

1.学历为本科及以上;

2.具有3年及以上银行业务营销、信贷管理相关正式工作经历且担任相关部门负责人1年及以上;

3.年龄35周岁以下(1987年1月1日后出生);

4.具有银行相关中高级职称的优先;

5.当地条件优秀者优先。

客户经理

(招聘人数若干)

岗位职责:

1.负责公司金融、个人金融业务营销;

2.负责为客户授信、票据融资、财富管理等提供服务,拓展客户群体,推动与客户在业务上深度合作。

应聘条件:

1.初始学历为全日制本科及以上,愿意在合肥市下辖县域支行同类岗位工作不少于3年的可放宽至全日制大专;

2.具有1年及以上银行公司/零售业务一线客户营销、信贷管理相关岗位正式工作经历(不含柜面工作经验及实习经验);

3.年龄32周岁以下(1990年1月1日后出生),特别优秀者年龄可放宽至35周岁以下(1987年1月1日后出生);

4.同等条件下,取得银行业专业人员职业资格证书者、条件优秀者或当地下辖各县域户籍者优先。

综合运营岗

(招聘人数若干)

岗位职责:

1.办理柜面现金与非现金操作业务;

2.负责柜面业务的拓展和客户维护。

应聘条件:

1.具备银行同业经验者:

(1)初始学历为全日制本科及以上;

(2)年龄30周岁以下(1992年1月1日后出生);

(3)具有1年及以上银行相关岗位正式工作经验(不含实习经验)。

2.无银行同业经验者:

(1)初始学历为全日制本科及以上;

(2)本科年龄26周岁以下(1996年1月1日后出生),硕士研究生年龄28周岁以下(1994年1月1日后出生);

(3)2021-2022年退役军人,大专及以上学历,年龄28周岁以下(1994年1月1日后出生)。

3.同等条件下,贫困大学生或条件优秀者优先。

二、简历投递

(一)投递方式

1.手机端:微信关注“九江银行招聘”公众号→加入九银→社会招聘;

2.PC端:九江银行官网→人才招聘→社会招聘。

(二)投递时间

2022年8月31日截止

三、福利待遇
法定福利

五险一金、年休假应休未休补贴、女职工经期护理补贴、独生子女父母奖励、取暖补贴、高温津贴、法定休假

暖心福利

企业年金、补充医疗保险、员工家属商业医疗险、父母感恩金、员工行服、行服洗护补贴、行庆福利、交通补贴、租房补贴、工作餐补贴、通讯补贴、团建基金、节假日福利、子女高考陪护假、子女生日陪护假、父母住院陪护假、员工慰问金

悦心福利

子女高考奖学金、专业人才奖励、业务精英奖励、奋斗者奖励、异地县域生活补贴、探亲交通费、持续奋斗奖

中长期激励

安全廉洁长效基金、风险长效基金

四、报名方式

1.手机端:微信关注“九江银行招聘”公众号→加入九银→社会招聘→合肥分行;

2.PC端:九江银行官网→人才招聘→社会招聘→合肥分行。

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