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2月10日，我行召开2023年度工作会议暨开门红调度会，党委书记、董事长曹春果出席会议并作大会报告，行领导吴旭初、李春香、姚文进、陈永清、江实求出席会议。

会议认为，2022年是池州九华农商银行极不平凡、极不寻常的一年，是爬坡过坎、奋勇争先的一年，是夯实基础、提升质效的一年，是发展进程中具有里程碑意义的一年，面对百年变局和世纪疫情交织叠加，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大、十九届历次全会和党的二十大精神，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，认真落实地方党委政府和省联社党委各项决策部署，高效统筹疫情防控和支持地方经济社会发展，在高质量发展征程上迈出了坚实步伐。

会议明确，今年全行工作的总体要求是：要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记考察安徽重要讲话精神，全面落实池州市委市政府决策以及省联社党委安排部署，坚持稳中求进工作总基调，更好统筹疫情防控和业务经营，更好统筹发展和安全，要围绕“争份额、优结构、促转型、提质效、树品牌”工作思路，切实将“六要六不要”融入到实践工作中，把牢支农支小发展定位，以改革创新为根本动力，进一步推动全行高质量发展，为现代化三优池州建设作出更大贡献。

围绕上述总体要求和工作目标，党委书记、董事长曹春果在讲话中指出，今年要重点要抓好以下几个方面工作：一是坚定不移加强党的建设，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，以高质量党建引领高质量发展。二是坚定不移加大资金组织力度，牢固树立存款立行意识，持续加大低成本存款营销力度。三是坚定不移加大信贷投放，不断加大客户维护和拓展力度，有效实现信贷投放增量扩面。四是坚定不移地严控风险，不断提升不良贷款管控水平，切实提高信贷资产质量。五是坚定不移防控金融市场业务风险，加强政策分析研究，不断提高资金收入贡献。六是坚定不移推进转型发展，丰富应用场景，持续提升电子银行业务质效。七是坚定不移实行依法治行，夯实合规管理基础，大力提升内控管理水平。八是坚定不移推进薪酬改革，激发内在动力，尽快完善绩效考核机制。九是坚定不移强化问题整改，加大监督检查力度，切实守好金融安全底线。十是坚定不移消除风险隐患，确保全年安全运营，坚决筑牢安全生产防护屏障。

党委副书记、行长吴旭初对开门红当前工作进行调度。

党委副书记李春香作2023年党建与党风廉政建设工作部署。

党委副书记、纪委书记、监事长姚文进作2023年纪委工作报告。

党委委员、副行长陈永清宣读2022年度考核先进表彰文件并进行颁奖。

党委委员、副行长江实求解读2023年度经营目标考核办法等文件。

会议期间，行领导与机构签订了各类责任书，与会人员还集中观看了警示教育片。各经营机构、机关部门、村镇银行主要负责人，职工代表参加会议。

会议最后，行领导与先进单位、先进个人留影纪念。