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从事软件开发、应用架构设计、系统架构设计等相关工作，主要包括但不限于：1.开展业务需求调研和分析，应用架构方案设计以及需求实现；承担计算机应用系统的开发任务，编写和完善技术文档，并参与后续测试、投产、运行维护及推广等相关工作；2.根据应用架构和技术发展规划，参与推进全行重点项目的规划设计、评审及实施；3.参与网络运行情况的监控管理，研究并制定网络设备方案，完成相关软硬件产品的配置和管理工作；4.跟踪基础架构、云计算等相关的新兴技术，参与系统架构规划及设计、相关技术标准研制和日常管理工作；5.跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势，持续提高技术水平和产品创新能力。1.本科及以上学历、学位应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程等金融科技类专业及其他理、工、农、医类专业毕业者优先；2.较好的计算机专业基础，具备计算机和金融等复合型专业背景者优先；3.具有较好的英语听说读写能力，须通过大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或提供具备相应外语能力的资格证明；4.具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和文字表达能力；具有良好的逻辑思维能力及稳定的心理素质，良好的责任感和团队合作精神；5.身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。1.承担中心大楼消防、安防管理和应急处置工作，制定并实施安保和消防工作计划，开展技防系统升级、设备维护、设施维修等； 2.负责中心资产管理，及时修订完善制度，做好固定资产及低值易耗品的入账、入库、领用、报销、报废等，按时完成固定资产盘点； 3.开展中心分散采购管理工作，推进中心分散采购计划执行； 1.统招应届本科及以上学历毕业生，IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先； 2.具备良好的沟通协调和语言文字表达能力、综合分析能力，熟悉电脑操作和办公软件应用； 3.具备较强的学习能力，有良好的服务意识和团队合作精神，综合素质好；品行端正，责任心强，心理素质佳，能够承受工作挑战； 4.身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避规定。1.承担纪检日常工作，协助建立健全纪检有关规章制度；2.对各级党组织落实党的路线方针政策和党中央重大决策部署、党员遵规守纪、领导干部权力运行及员工廉洁从业等情况进行监督检查；3.规范处置信访、问题线索，落实处分问责及回访教育工作，组织开展纪律教育、警示教育等相关工作；4.承担文字材料撰写工作，起草工作报告、调研报告等综合性材料，统筹做好重要会议的筹备、组织和召开工作；1.统招应届本科及以上学历毕业生，IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；3.具备较强的语言文字表达能力、沟通协调能力和人际交往能力，能够承受较大工作压力；4.身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避规定。工作地点：合肥市包河区、芜湖市、蚌埠市、安庆市、宣城市宣州区、淮北市相山区、黄山市屯溪区、宿州市墉桥区1、负责营业网点业务营运工作，掌握网点各项核算系统的操作，包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等；2、做好各类帐户的开立和维护等管理工作，确保帐户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等；4、了解各种银行金融产品特点，做好网点营销和推荐工作；1、大学本科及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）；2、IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；3、大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；4、品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；5、具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；6、身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行履职回避及招录回避等规定；工作地点：合肥市-包河区、芜湖市、蚌埠市 、淮南市、马鞍山市-花山区、铜陵市-铜官山区、六安市-裕安区、安庆市、滁州市 、亳州市-谯城区、阜阳市-颍州区、黄山市-屯溪区、池州市-贵池区1、认真学习并掌握交通银行产品特点及相关系统、业务知识；积极做好客户的营销开拓及维护工作，深入研究客群特点，做好数字技术和金融业务的深度融合，提升数字化转型业务能力；2、充分了解客户需求并为其制定综合化金融服务方案，通过数字化手段+产品服务等方式提供个性化金融产品；3、根据交通银行数字金融发展要求，做好客户的营销、推荐、多渠道运营、服务等工作。4、严格执行交通银行信贷政策及相关规范要求，合规经营。1、大学本科及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）；2、IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；3、大学英语四级及以上水平，主课成绩优秀，掌握一定金融、经济或银行业基础知识；4、品学兼优，政治素质良好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌，有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作，适应能力较强并能承受一定的工作压力；5、具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者，具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者，获得会计、银行等相关资格证书者优先；6、身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为；符合交通银行履职回避及招录回避等规定；主要面向毕业时间在2025年1月至2026年7月的境内外高校毕业生PC端投递：https://job.bankcomm.com总行职位：可申请金融科技职位、总行应届生项目职位各1个。金融服务中心、信用卡中心、省直分行职位可申请2个职位。(以上3类职位可以兼报，但申请职位的总数不超过6个)
报名网址：
https://job.bankcomm.com/#/school/main
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