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2023年杭州银行合肥分行校园招聘启事

时间2022-09-01来源:未知点击:

安徽地区银行招聘信息网www.ahnshzp.com2023年杭州银行2023届校园招聘启事发布如下:

杭州银行成立于1996年9月,是浙江省首家在上交所主板挂牌的上市银行。综合实力居全国城市商业银行前列,多年蝉联“年度十佳城商行”等荣誉。银保监会监管评级BB级(城商行最高);2022年在全球银行1000强排名升至第130位,位次较上年上升14位;2021年财富中国500强企业位次升至第398位,位次较上年上升33位。

目前,杭州银行正聚焦“二二五五”战略,基于两个转型实现两维目标,坚持五大业务聚焦,提升五大核心能力,持续构建差异化竞争优势,力争成为“优等生、好银行。我们秉持“人才兴行”理念,深化人才培养与发展,加大人才储备力度,为优秀毕业生提供系统规划、岗位锻炼、成长空间和具有竞争力的薪酬待遇!

新杭向,创未来!杭州银行2023届校园招聘正式启动!杭州银行期待和你一起,创造中国价值领先银行!

一、招聘岗位

(一)总行

1、总行管培生

2、总行部门定向生(金融市场方向/风险管理方向/职能管理方向)

3、总行信息技术部定向生(软件研发方向/数据研发方向/系统管理方向/信息安全方向)

(二)分支行

1、分支行管培生(非定向/风险管理方向/产品经理方向)

2、营销培训生(公司金融方向/小微金融方向/零售金融方向)

3、运营培训生(综合柜员方向)

(三)杭银理财

杭银理财培训生

二、工作地点

浙江省各地市、北京、上海、深圳、南京、合肥

三、应聘条件

(一)学历及相关要求

国内外院校2023届本科及以上学历应届毕业生。境内院校毕业时间在2023年1月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业时间在2022年8月至2023年7月之间(以毕业证毕业时间为准),应于2023年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证。

(二)专业要求

详见具体岗位详情。

(三)综合素质要求

  品学兼优,在校期间无违法违纪行为;具有一门以上外语的听说读写能力。在校期间被评为优秀团干、优秀团员、三好学生、优秀学生干部和各类荣誉称号的优先。

(四)遵纪守法,品行良好,认同杭州银行的企业文化。

(五)综合素质好,具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神,具有创新意识和独立解决问题的能力。

(六)身心健康,符合我行亲属回避制度规定。

四、招聘流程

应聘者需登录杭州银行招聘官网(https://myjob.hzbank.com.cn),选择“校园招聘”模块,注册并填写校招简历,选择意向岗位并于2022年10月31日24:00前完成投递。根据我行安排参加在线测评、初面、笔试与终面等环节,终面通过人员安排体检并录用。

具体时间及安排以我行短信或电话通知为准。

五、注意事项

(一)请应聘者务必准确、完整填写简历信息,保证信息真实性。如报名信息与事实不符,杭州银行有权取消其应聘资格。

(二)应聘者最多可投递2个志愿,简历投递后将无法修改,请谨慎操作。

(三)笔试及面试等相关安排本行将及时以短信、邮件、电话方式通知。请确保简历中填写的联系方式(手机、邮箱)正确,并在校招期间保持通讯畅通。

(四)初审、测评及笔面试未获通过者不另行通知本人。

(五)在校园招聘过程中,杭州银行不向应聘者收取任何费用,敬请知晓。

(六)咨询邮箱:myjob@hzbank.com.cn。更多详细信息请关注“杭州银行招聘”微信公众号。


合肥分行管培生(非定向)

所属单位:合肥分行 招聘人数:若干 工作地点:合肥

职位描述:

主要从事分支机构中后台工作,培养成为分支机构相应领域专家型人才。

任职要求:

1、境内外院校优秀应届硕士研究生,其中境内院校毕业时间在2023年1月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业时间在2022年8月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证;

2、学历要求:硕士及以上;

3、专业不限,经济学、管理学、工学、理学相关专业优先;

4、具有一门以上外语的听说读写能力,并能够提供相应的能力证明材料;

5、综合素质好,学习能力强,具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神,具有一定的创新能力和独立解决问题的能力;

6、遵纪守法,诚实守信,认同杭州银行的企业文化;

7、身心健康,符合我行亲属回避制度规定。


合肥分行管培生(产品经理方向)

所属单位:合肥分行 招聘人数:若干 工作地点:合肥

职位描述:

主要从事公司、小微、零售等金融产品的营销管理与营销推动工作,培养成为产品管理领域专家型人才。

任职要求:

1、境内外院校优秀应届硕士研究生,其中境内院校毕业时间在2023年1月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业时间在2022年8月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证;

2、学历要求:硕士及以上;

3、专业不限,经济学、管理学、工学、理学相关专业优先;

4、具有一门以上外语的听说读写能力,并能够提供相应的能力证明材料;

5、综合素质好,学习能力强,具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神,具有一定的创新能力和独立解决问题的能力;

6、遵纪守法,诚实守信,认同杭州银行的企业文化;

7、身心健康,符合我行亲属回避制度规定。

合肥分行营销培训生(公司金融方向)

所属单位:合肥分行 招聘人数:若干 工作地点:合肥

职位描述:

主要从事公司金融业务服务工作,包括公司条线各项表内外业务的营销、公司客户关系维护、市场及业务渠道的拓展等工作,培养成为公司金融营销骨干。

任职要求:

1、境内外院校应届毕业生,其中境内院校毕业时间在2023年1月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业时间在2022年8月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证;

2、学历要求:本科及以上;

3、专业不限,主要为经济学、管理学、工学、理学等相关专业;

4、具有一门以上外语的听说读写能力,并能够提供相应的能力证明材料;

5、综合素质好,学习能力强,具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神,具有一定的创新能力和独立解决问题的能力;

6、遵纪守法,诚实守信,认同杭州银行的企业文化;

7、身心健康,符合我行亲属回避制度规定。


合肥分行营销培训生(小微金融方向)

所属单位:合肥分行 招聘人数:若干 工作地点:合肥

职位描述:

主要从事小微金融业务服务工作,包括小微业务的产品营销、小微企业客户的拓展、客户关系维护等工作,为小微企业客户提供存款、资产、现金管理等业务服务,培养成为小微金融营销骨干。

任职要求:

1、境内外院校应届毕业生,其中境内院校毕业时间在2023年1月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业时间在2022年8月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证;

2、学历要求:本科及以上;

3、专业不限,主要为经济学、管理学、工学、理学等相关专业;

4、具有一门以上外语的听说读写能力,并能够提供相应的能力证明材料;

5、综合素质好,学习能力强,具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神,具有一定的创新能力和独立解决问题的能力;

6、遵纪守法,诚实守信,认同杭州银行的企业文化;

7、身心健康,符合我行亲属回避制度规定。

合肥分行营销培训生(零售金融方向)

所属单位:合肥分行 招聘人数:若干 工作地点:合肥

职位描述:

主要从事零售金融业务服务工作,包括理财、信贷等业务,充分掌握零售业务产品特点,积极做好零售客户的营销开拓及维护工作,培养成为零售金融营销骨干。

任职要求:

1、境内外院校应届毕业生,其中境内院校毕业时间在2023年1月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业时间在2022年8月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证;

2、学历要求:本科及以上;

3、专业不限,主要为经济学、管理学、工学、理学等相关专业;

4、具有基金从业、证券从业、银行从业、CFA、FRM、AFP、CFP等相关证书的人员优先;

5、具有一门以上外语的听说读写能力,并能够提供相应的能力证明材料;

6、综合素质好,学习能力强,具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神,具有一定的创新能力和独立解决问题的能力;

7、遵纪守法,诚实守信,认同杭州银行的企业文化;

8、身心健康,符合我行亲属回避制度规定。

合肥分行运营培训生(综合柜员方向)

所属单位:合肥分行 招聘人数:若干 工作地点:合肥

职位描述:

主要在营业网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等服务工作,培养成为运营业务骨干。

任职要求:

1、境内外院校应届毕业生,其中境内院校毕业时间在2023年1月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证、学位证和就业报到证;境外院校毕业时间在2022年8月至2023年7月之间,应于2023年7月31日前取得毕业证和教育部学历学位认证;

2、学历要求:本科及以上;

3、专业不限,主要为经济学、管理学、工学、理学等相关专业;

4、具有一门以上外语的听说读写能力,并能够提供相应的能力证明材料;

5、综合素质好,学习能力强,具有较好的沟通能力、服务意识和团队合作精神,具有一定的创新能力和独立解决问题的能力;

6、遵纪守法,诚实守信,认同杭州银行的企业文化;

7、身心健康,符合我行亲属回避制度规定。

报名入口

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